Какие выплаты положены при травме на производстве

Я на работе получил травму. Какие выплаты мне полагаются, пока я нахожусь на больничном, и кто должен их выплачивать? Сергей Иванович. п. Ильский.

На вопрос отвечает адвокат, член Адвокатской палаты Краснодарского края Руслан Фаридович Сайфутдинов:

— В соответствии с ФЗ от 24.07.1998 № 125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» при наступлении несчастного случая на производстве — в вашем случае это травма — работнику выплачиваются: пособие по временной нетрудоспособности; единовременная и (или) ежемесячные страховые выплаты; дополнительные расходы, связанные с медицинской, социальной и профессиональной реабилитацией работника, при наличии прямых последствий страхового случая.

Пособие по временной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем на производстве назначается и выплачивается работодателем. Для этого вам необходимо предоставить ему листок нетрудоспособности. Пособие вам обязаны выплачивать за весь период временной нетрудоспособности вплоть до выздоровления или установления стойкой утраты профессиональной трудоспособности. Размер пособия — 100% от среднего заработка вне зависимости от вашего страхового стажа. Вместе с тем, сумма пособия за месяц не может превышать четырёхкратного максимального размера ежемесячной страховой выплаты.

Единовременную и ежемесячные страховые выплаты назначает и выплачивает непосредственно территориальное отделение ФСС (фонд социального страхования) на основании заявления работника, с которым произошёл несчастный случай. Размер указанных страховых выплат определяется в соответствии со степенью утраты профессиональной трудоспособности, которую определяет учреждение медико-социальной экспертизы.

Ежемесячные страховые выплаты выплачиваются на протяжении всего периода стойкой утраты застрахованным лицом профессиональной трудоспособности со дня, когда учреждением медико-социальной экспертизы установлен факт её утраты, исключая период, за который было назначено пособие по временной нетрудоспособности.

Дополнительными расходами признаются затраты: на лечение непосредственно после несчастного случая; приобретение лекарственных препаратов для медицинского применения и медицинских изделий; посторонний (специальный медицинский и бытовой) уход за застрахованным, в том числе осуществляемый членами семьи; на обеспечение техническими и транспортными средствами при наличии соответствующих медицинских показаний; на профессиональное обучение (переобучение) и др.

Решение об оплате дополнительных расходов на медицинскую, социальную и профессиональную реабилитацию работника принимается на основании заявления работника (его доверенного лица) и в соответствии с программой реабилитации пострадавшего в результате несчастного случая на производстве, составленной застрахованному лицу бюро медико-социальной экспертизы с участием страховщика.